关系观察工具
归因实验室
面对一个行为，先区分“这个人是什么样”与“当时发生了什么”。把结论留到证据更完整的时候。
1第一反应
2证据一
3证据二
4重新判断
情境：小组汇报前，队友迟到了 25 分钟
陈诺正在准备汇报，第一时间感到不安和生气。你会怎样理解这件事？
逐条查看证据
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结论：一次行为，不等于稳定人格
迟到需要被沟通和补救，但现有证据更支持“当时有多重情境压力”，而不是“他天生不可靠”。先问一句发生了什么，再讨论怎样补上，对关系和协作都更有帮助。
观察：迟到一次补足情境证据沟通与补救