初见线索校准器｜人际吸引与亲密关系

情境：你第一次与同事林然共同整理一份客户简报。两小时的协作中，留下了若干线索。先把线索的证据强度校准好，再决定要不要形成“他是否可靠”的结论。

校准刻度0 / 7

待校准的观察便签

拖动便签到右侧，或先选中便签再按 1、2、3 分类。
别急着把一次接触变成一个人设。

可观察事实记录下来

可被他人核对的具体行为、时间或沟通内容；它们是继续观察的起点，不是人格结论。

待验证推测暂不定论

从一次或少量事实延伸出的预测。把它保留为假设，并在不同情境中寻找重复证据。

不应据此判断停止外推

外表、风格或单次瞬间印象，和“合作是否可靠”没有足够的直接关联。

键盘分类

尚未选中便签。选中一张后，可用下列按钮或数字键放置。

先安放全部 7 张便签。

判断提示：可靠不是第一印象的形容词，而是跨时间、跨任务仍可被复核的行为模式。